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Chiapas cautivará tus sentidos

8cuartos.mx

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ESPECIAL

San Cristóbal de Las Casas. El siguiente destino premium de México es Chiapas, donde se conjuga la cultura, tradición e historia; con los sabores, colores de un estado lleno de magia. 

Con propuestas gastronómicas de altura, hotelería de lujo, actividades de turismo consciente y un sinfín de destinos naturales; sin duda Sancris se vuelve un destino de moda, digno de cualquier viajero inteligente. 

Viajes Itzaa como tu anfitrión en San Cristóbal y en Chiapas, se encargará de darte las mejores recomendaciones sobre lugares, experiencias, shopping, restaurantes, que cumplan con las necesidades y requerimientos especiales que puedas necesitar. 

Con un equipo de primer nivel, entre operadores, coordinadores, guías de turistas capacitados, Viajes Itzaa cuenta con un staff que sin duda hará que tu viaje por Chiapas sea inolvidable.

¡Vive Chiapas sensorial! Atrévete a vivir las experiencias que conquistarán tu vista con sus colores, disfruta del olor de su café, el sabor del chipilín, los sonidos de la fauna y siente las texturas de sus artesanías. Tu visita será inolvidable.

Jeannete Guevara, directora y promotora turística de Viajes Itzaa, invita a conocer Chiapas de una manera diferente, a través de un turismo consciente, para que no sólo visites un lugar, sino que te adentre en sus raíces y seas parte de cada experiencia.

La propuesta es que conozcas lo que hay detrás de cada rincón, no sólo tomar una foto en un lugar bonito, sino generar empatía con las personas, vivir las experiencias, sentirte orgulloso de conocer más del Estado y vivir cada una de las maravillas que tenemos”, señala Jeannete Guevara.

La biodiversidad en Chiapas es infinita ante los ojos, además, destaca por su herencia gastronómica, su artesanía y su patrimonio arquitectónico. Por ejemplo, San Cristóbal de las Casas es una de las ciudades más antiguas en Latinoamérica, la cual está a punto de cumplir 500 años; evidentemente, tiene mucha historia que contar.

Conquista tus sentidos

  • LA VISTA

Además de que tus pupilas admirarán el Cañón del Sumidero, es imperdible la visita al Cañón Río La Venta, en el corazón de Chiapas. Para llegar ahí usa el tren súper ligero y luego sobrevuela la zona, que está rodeada de roca caliza, con musgos y helechos. Imagina desde las alturas ver un águila, un venado de cola blanca, un ocelote, un puma o un jaguar.

  • EL GUSTO 

Tus pupilas gustativas no sólo vibrarán con el clásico tamal de chipilín o el delicioso cochito horneado, con Viajes Itzaa podrás visitar los mejores lugares para deleitarte con otros platillos típicos como la sopa de chipilín, las botanas en aguachile, la sopa de pan y el queso de ocosingo relleno. Disfruta de los diversos sabores de la mano de las tradicionales cocineras, quienes comparten algunos secretos gastronómicos  y sus historias. 

  • EL OLFATO 

Al llegar a Chiapas de inmediato este sentido se despertará con el aroma del café. Otra de las bebidas tradicionales que podrás conocer es el Pox, que está en tendencia gracias a su fuerte sabor. Pregunta por las clases de mixología para que sepas cómo incorporarlo en tus cocteles y aprendas más de la ceremonia ancestral de esta bebida.

  • EL TACTO

Cuando tu piel entre en contacto con la arcilla, entenderás desde otra perspectiva la elaboración de cada pieza artesanal. Vive de cerca la forma en que los artesanos hacen los objetos en sus comunidades. En el taller de alfarería en Amatenango del Valle, que está a 50 minutos de San Cristóbal de las Casas, podrás vivir todo el proceso de hacer tu propia vasija.

  • EL OÍDO

Descubre todos los sonidos de Chiapas al entrar en contacto con la selva. Escuchar las notas que emiten las aves al mismo tiempo que cae el agua en las cascadas y el movimiento de los árboles, te dará una increíble paz.

Viajes Itzaa es una empresa mexicana que tiene la misión de brindar soluciones integrales en cada uno de sus servicios tanto en el ramo turístico como en la transportación terrestre, para cubrir eventos sociales, políticos y artísticos. El objetivo principal de Viajes Itzaa es dar un servicio de calidad con unidades en óptimas condiciones y personal altamente calificado.

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Estrategias para fomentar un buen clima laboral y un ambiente feliz en tu compañía

Carlos Bonilla

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Cortesía TotalPass
  • Tener un clima laboral positivo hace que los colaboradores se sientan bien al realizar su trabajo, ya sea in situ o desde casa, y esto se traduce en motivación necesaria para elevar la productividad

Existe un aspecto inmaterial dentro de las empresas que muchas veces suele ser uno de los más descuidados, se trata del clima laboral, el cual influye significativamente en cómo se sienten los colaboradores en sus compañías, y éste tiene que ver tanto con la participación de los mismos, la relación entre ellos, así como el trato con los gerentes y directivos, la cultura organizacional y el espacio para su desarrollo personal.

Tener un clima laboral positivo hace que los colaboradores se sientan bien al realizar su trabajo, ya sea in situ o desde casa, y esto se traduce en motivación necesaria para elevar la productividad. Lograr este objetivo dentro de una empresa es un compromiso clave que impulsa el desempeño y la mejora continua de los empleados durante el año laboral.

El ambiente de trabajo no solo es el espacio físico o social donde los colaboradores se desenvuelven profesionalmente y por lo cual reciben una justa remuneración económica. Por lo general, involucra otros factores relacionados con el lugar de empleo o los beneficios adicionales que pueda generar su labor.

Satisfacer a los colaboradores a largo plazo no sólo depende de un liderazgo efectivo, sino del uso de estrategias específicas que apunten hacia un entorno productivo y diverso. Así, se podrá encaminar a un negocio exitoso basado en la creatividad y la innovación. A propósito del Yellow Day o el Día más feliz del año a conmemorarse el próximo 20 de junio, TotalPass te comparte algunas de las estrategias para obtener un buen clima laboral y feliz.

1.       Un ambiente de apoyo

Un aspecto adicional a la motivación en un colaborador y que es fundamental, es sentirse apoyado; partiendo del hecho de que los colaboradores son seres humanos, no recursos. En este sentido, el líder debe ser solidario, y mostrar sincera preocupación por el colaborador en general y no sólo por el desempeño de su trabajo.  Un ambiente de apoyo ideal equilibra el trabajo y la vida privada de los colaboradores.

2.       Promover el respeto

Es primordial que las compañías promuevan un ambiente de trabajo basado en el respeto, que desarrollen el buen trato en todos los niveles de la organización, que se construyan relaciones de empatía, tolerantes, igualitarias y que adopten la diversidad como parte fundamental de sus valores, para así lograr la armonía del equipo.

3.       Flexibilidad en el lugar de trabajo

Actualmente muchas empresas han implementado estrategias de trabajo flexibles que permiten a los colaboradores equilibrar sus vidas profesionales y personales. Swati Nathani, CBO de Team Pumpkin, y ganadora al Premio CEO del año en 2020 asegura que «trabajo flexible» es mucho más que laborar desde casa, se trata de trabajar desde donde sea que el individuo necesite estar en un momento específico.

4.       Reconocimiento de logros

El reconocimiento de los logros de los colaboradores ayuda a crear un clima laboral positivo y también alienta a los empleados a sobresalir en sus tareas; el trabajo bien hecho, debe ser celebrado. La construcción de una base de apoyo incluye confiar en los colaboradores para que logren sus objetivos, otorgándoles autonomía y confianza, con ello, se sentirán empoderados, motivados y con mayor iniciativa.

5.       Crear programas de aprendizaje y desarrollo

Una de las responsabilidades de las empresas es la capacitación de sus colaboradores, con esta acción fomentan la productividad y el rendimiento laboral. Para ello, se deben proporcionar los recursos adecuados, que cubran las necesidades de crecimiento y desarrollo del individuo. Esta es una buena práctica para premiar a los colaboradores según el rendimiento.

6.       Implementar reuniones Off site

Fomentar un ambiente de trabajo que sea divertido y que incentive a los colaboradores a disfrutar de su trabajo puede generar enormes beneficios. Los trabajadores felices son empleados leales, y por ende pueden lograr resultados increíbles. Realizar actividades recreativas en un ambiente ajeno al lugar de trabajo fomenta la comunicación y las interacciones entre colegas, además de promover las relaciones sanas y amistades entre ellos. Realizar este tipo de actividades refuerza la idea de equipo y compañerismo, además de ser un desestresante ideal. La integración es esencial para mejorar el clima organizacional y el compromiso con la empresa.

7.       Retroalimentación de los colaboradores

Como seres sociales, es normal el gusto por sentirse integrados y que nuestra opinión se tenga en cuenta, para reafirmar que se es parte de un proyecto y equipo de trabajo. La retroalimentación con los colaboradores en una organización debe ser de manera constante para que sea efectiva. Un buen feedback, genera ideas para mejorar en distintas áreas de la empresa, se reconocen problemas de forma sencilla, y se identifica a los colaboradores que no contribuyen valor a la empresa, o de los que aportan valor añadido al negocio.

Adicional a estas estrategias para lograr un buen clima laboral, se recomienda implementar un programa efectivo de salud y bienestar que aborde los factores individuales, ambientales y organizacionales que afectan el bienestar de los colaboradores, personas más saludables desempeñan mejor su trabajo.

En TotalPass, buscamos ayudar a las empresas a que tengan empleados más sanos a través del deporte; con el compromiso de abatir la obesidad y los problemas de salud en México, nuestra misión es que las compañías nos vean como un aliado estratégico. A través de nuestra experiencia en negocios, buscamos fortalecer a más compañías que estén comprometidas a ser agentes de cambio y que ayuden al bienestar de sus colaboradores.

Si quieres conocer más sobre la oferta de estudios y gimnasios de TotalPass, te invitamos a visitar nuestro sitio: https://totalpass.com/mx/

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LEE Totalpass quiere que cuides tu salud

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Lanza Didi la función invitado

8cuartos.mx

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Ciudad de México.- De acuerdo con un estudio realizado por DiDi, 4 por ciento de los viajes semanales en el país se solicitan para otras personas, como familiares y amigos. El mismo informe menciona que el 95 por ciento de los conductores se sienten más seguros cuando conocen la identidad del pasajero que aborda el automóvil.

A fin de acompañar las costumbres de los pasajeros y de mejorar la seguridad de los conductores, DiDi lanzó DiDi Invitado, una función en la que el usuario puede pedir viajes para un tercero e ingresar su información en la app. 

Una vez que se seleccione “Elegir invitados” en la ficha del viaje, el usuario invitado recibirá la información del viaje por SMS y los datos del conductor. En contraparte, el conductor recibirá en su app el nombre y número telefónico de la persona invitada, este último anonimizado.

Con esta función, tanto el invitado como el conductor tendrán a su alcance la información necesaria que les permitirá ponerse en contacto y dar seguimiento al viaje en tiempo real, mejorando la experiencia en la app y aportando más valor, haciendo más fácil la vida de los usuarios.

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Telcel no aumentará precios durante 2022

Juhani Espinoza

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Ciudad de México.- Telcel anunció que no aumentará los precios de sus servicios de voz y datos en las modalidades de prepago y pospago, incluyendo el internet inalámbrico en casa y paquetes de datos, durante todo el 2022.

“Consciente de la situación actual, Telcel busca beneficiar a sus clientes que diariamente utilizan nuestros servicios, al tiempo que contribuirá a reducir las presiones inflacionarias derivadas de un complejo entorno económico global”, asegura la marca en un comunicado.

También señaló que continuará realizando importantes inversiones en el despliegue de infraestructura y evolución tecnológica como ha sido el lanzamiento de su Red 5G.

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